親族内承継や従業員承継をご検討中の事業者様を支援する「事業承継・M&A補助金」(事業承継促進枠)の第13回公募が始まりました!

この度、親族内承継や従業員承継をご検討中の事業者様を支援する「事業承継・M&A補助金」(事業承継促進枠)の第13回公募が始まりました!

当補助金の申請受付期間は以下の通りです。 2025年10月31日(金)~2025年11月28日(金) 17:00までです。

この補助金の大きな利点(メリット)

「事業承継促進枠」は、事業承継をきっかけに生産性向上を目指す小規模事業者様に非常にマッチした内容となっています。

  1. 補助上限額が大きい!
    • 最大800万円の補助金が受け取れます。(※一定の賃上げを実施する場合は最大1,000万円まで引き上げ可能)
  2. 小規模事業者に手厚い補助率!
    • 小規模事業者様の場合、補助率が2/3以内と優遇されます。
  3. 既存事業の承継を前提とした支援!
    • 他の一部の補助金とは異なり、新たな取り組み(革新的な事業変更)が必須ではありません。親族内承継または従業員承継を予定し、生産性向上につながる設備投資等が対象です。
  4. 賃上げ要件は補助上限額の引き上げに任意!
    • 賃上げは必須要件ではありません。実施しない場合でも最大800万円の補助を受けられます。(ただし、1,000万円の上限を目指す場合は賃上げが必要となります。)

事業承継は、未来に向けた大きな一歩です。 補助金の活用をお考えの事業者様は、期限が迫っておりますので、お早めに群馬県桐生市の合同会社はやせにご相談ください。


この補助金をおすすめする3つの理由

この補助金は、以下の3つのポイントから、非常に導入しやすい補助金と言えます。

  1. 賃上げ条件なし: 経営への負担を気にせず、安心して申請できます。
  2. 既存事業の効率化に特化: 新しい事業を始める必要はなく、既存事業の生産性向上に集中できます。
  3. 高い補助率: 小規模事業者であれば、補助対象経費の2/3が補助されます。

合同会社はやせは、事業計画の策定から申請手続き、採択後のフォローアップまで、トータルでサポートいたします。

初回相談は無料です。お問い合わせはこちら

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